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公司说不赚钱扣部分工资(公司不赚钱折腾员工)


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1、第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。

2、有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工公司实在经营不下去，还可以让员工休在家，每个月只发基本工资，也是符合劳动法要求的。

3、资：(一)用人单位代扣代缴的个人所得税;(二)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项保险费用;(三)判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费;(四)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。

4、法律依据：《中华劳动法》 第五十条 工资应当以货形式按月支付给劳动者本人。

5、不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

6、第五十条工资应当以货形式按月支付给劳动者本人。

7、不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

8、《工资支付暂行规定》第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。

9、经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。

10、但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。

11、若扣除后的剩余工资部分低于当地月工资标准，则按工资标准支付。

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